No quadro Mulheres à Obra, apresentado por Natália Rico e com oferecimento da HELÔ Tintas (Urbanova, São José), o destaque foi a trajetória inspiradora de Flávia, da tradicional Freitas Lajes. Com quase 40 anos de história no mercado, a empresa é um exemplo de como o olhar feminino pode modernizar processos e fortalecer a cultura organizacional.
Liderança e Sensibilidade Feminina
Durante o bate-papo, Flávia compartilhou como sua entrada na empresa, no ano de 2000, trouxe uma nova dinâmica para a gestão da Freitas Lajes:
- Gestão Humanizada: Flávia lidera um quadro administrativo 100% feminino, acreditando que a empatia e o olhar acolhedor das mulheres ajudam a solucionar problemas de forma criativa e eficaz.
- Capacidade Além do Gênero: A empresária reforça que, embora trabalhe em um ambiente predominantemente masculino, o lado profissional deve ser pautado pela capacidade, independentemente de gênero.
- Dicas para Empreendedoras: Flávia enfatiza a importância de as mulheres valorizarem seu próprio trabalho, buscarem reconhecimento e não levarem as diferenças de comunicação para o lado pessoal.
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